Расследование несчастных случаев Учебный центр ЮТМ
Расследование несчастных случаев
На предприятии или у ИП может произойти несчастный случай, в результате которого пострадают работающие в компании люди.
Обязанность проводить расследования НС на производстве определена ТК РФ. В данном акте устанавливается, что руководству необходимо учитывать все ситуации, которые происходят на производстве и либо угрожают, либо нанесли вред здоровью и жизни трудящихся.
Важно! Законодательство требует от руководства субъекта хозяйствования разобраться что случилось, и при этом обязательно соблюдать установленный нормами порядок расследования несчастных случаев на производстве. Это необходимо сделать, чтобы в будущем такие ситуации не повторялись, а также привлечь к ответственности всех винновых.
Весь процесс определения несчастных случаев в качестве происшествий на производстве регулируется ст. 227 ТК РФ и ст. 228 ТК РФ.
Оставить заявку
ООО «УЦ ЮТМ» предлагает услугу «Расследование фактически случившегося (произошедшего) тяжелого, смертельного несчастного случая с работником Заказчика.»
Ваши цели – наши возможности:
⇒ формирование полного пакета материалов по расследованию несчастного случая и регистрация несчастного случая Заказчиком в журнале регистрации несчастных случаев на производстве по форме № 9, установленной Постановлением Минтруда России от 24.10.2002 г. № 73 (ред. от 20.02.2014 г.)
Наши специалисты:
-
установят обстоятельства и причины несчастного случая
-
установят лиц допустивших нарушения требований охраны труда
-
квалифицируют (совместно с комиссией) несчастный случай
-
выработают предложения по устранению выявленных нарушений, причин несчастного случая
Все результаты расследования несчастного случая оформляются актом о несчастном случае в соответствии с установленной формой.
Актуальность услуги:
В каких ситуациях может потребоваться наша услуга:
-
произошел несчастный случай с работником (любой степени тяжести)
-
дорожно-транспортное происшествие, в результате которого пострадали работники
-
произошла авария на опасном производственном объекте, в результате которой есть пострадавшие
-
получил травму исполнитель по гражданско-правовому договору
Почему мы?
-
возможность получения оперативного и исчерпывающего ответа на интересующий вопрос по расследованию несчастного случая;
-
получение качественного пакета документов для предоставления в заинтересованные органы;
-
получение рекомендаций от экспертов по всем вопросам, связанным с расследованием несчастного случая;
-
индивидуальный подход, сжатые сроки, конкурентная цена
Мы гарантируем, что Вашему бизнесу не грозят финансовые потери из-за штрафов.
Не будет и ошибок в оформлении документации по охране труда, за которые надзорный орган может вынести постановление об остановке работы предприятия.
|
Категории организаций | Все организации независимо от формы собственности, сферы хозяйственной деятельности и ведомственной подчиненности |
|
Содержание работ, Этапы |
Информирование контролирующих органов Оформление материалов и подготовка Акта Н-1
Взаимодействие и работа с инспектором ГИТ, с Фондом социального страхования по вопросам расследования, представление в этих структурах интересов заказчика, сдача материалов дела. *Конкретный перечень материалов зависит от характера и обстоятельств травмы и несчастного случая |
|
Основание законодательства |
Трудовой Кодекс РФ (ст. 227-231) Постановление Министерства труда и социального развития РФ от 24 октября 2002 г. N 73 «Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве Положение об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях» |
|
Стоимость |
Стоимость расследования несчастного случая включает в себя:
В среднем стоимость расследования легкого несчастного случая ООО «УЦ ЮТМ» составляет 30 тыс. рублей. |
Ответственность:
Согласно статье 5.27 КоАП РФ организация может быть привлечена к административной ответственности за нарушение трудового законодательства (причиной несчастных случаев зачастую являются нарушения требований законодательства об охране труда) в виде штрафа, который составляет:
-
на должностных лиц - в размере от 1000 до 5000 руб.;
-
на юридических лиц - от 30 000 до 50 000 руб.
Сокрытие работодателем факта наступления страхового случая является основанием для привлечения его к административной ответственности по статье 15.34 КоАП РФ в виде штрафа, который составляет:
-
для должностных лиц - от 500 до 1000 руб.;
-
для юридических лиц - от 5000 до 10 000 руб.