Аутсорсинг охраны труда

Аутсорсинг охраны труда — это передача на основании гражданско-правового договора организацией-заказчиком функций (полностью или частично), которые необходимы для выполнения обязанностей работодателя по обеспечению безопасности труда персонала, на обслуживание другой компании, специализирующейся на оказании услуг в сфере охраны труда.

кому

В каких ситуациях может потребоваться наша услуга:

вы не можете найти квалифицированного специалиста по охране труда;

у Вас небольшая организация и вы не планируете принимать специалиста по охране труда;

Вы экономите финансовые средства и хотите поручить эту работу как дополнительную обязанность штатному сотруднику.

02Возможности

Ваши цели – наши возможности

развитие системы охраны труда на Вашем предприятии согласно государственным нормам;
координация работы системы охраны труда;
профилактика по предупреждению производственного травматизма;
разработка предложений по улучшению методов охраны труда.

Категории организаций

Аутсорсинг в охране труда применим, когда количество работников не дотягивает до введения в штат специалиста по охране труда, то есть составляет 50 человек и менее. Абонентское обслуживание для организаций численностью более 50-ти человек.

Содержание работ, Этапы

Выполнение функций службы охраны труда, в т. ч.:

Разработка полного пакета документа по охране труда (а также, электро- и пожарной безопасности);

Организация и проведение всех необходимых инструктажей по охране труда, первой доврачебной помощи, пожарной безопасности и электробезопасности, а также оформление журналов;

Организация и проведение обучения и проверки знаний требований охраны труда руководителей и специалистов;

Организация специальной оценки условий труда;

Организация проведения медицинских осмотров;

Ведение документации по вопросам охраны труда;

Планирование мероприятий по охране труда;

Расследование несчастных случаев. Оформление: актов о несчастных случаях и материалов расследования;

Информирование об изменениях в действующем законодательстве, регулирующих деятельность охраны труда. Рекомендации по организации безопасных методов работы;

Представление и защита интересов по вопросам охраны труда в сторонних организациях. Абонентское обслуживание: Перечень передаваемых функций по охране руда определяется заказчиком выборочно, с учетом потребностей Вашей компании. ООО «УЦ ЮТМ» в рамках предоставления услуги оказывает методическую и практическую помощь предприятию и специалисту, ответственному за охрану труда на предприятии.

Основание законодательства

Трудовой кодекс РФ ст. 217

Стоимость

Средняя цена (в месяц): до 10 сотрудников до 5 500 руб.; до 30 сотрудников до 15 000 руб.; до 50 сотрудников до 25 000 руб.;

03Ответственность

Ответственность

если у Вас не назначен приказом ответственный за охрану труда – штраф от 50 000 рублей до 80 000 рублей по ч.1 5.27 КоАП РФ неизбежен;

если у Вас отсутствует обучение по охране труда (обязательно подтверждение протоколами и удостоверениями) штраф ч.3 ст. 5.27 КоАП - до 130 000 руб.

если у Вас отсутствуют документы, подтверждающие проведение инструктажей (журналы инструктажей, программы) – штраф по ч.3 ст. 5.27.1 КоАП – от 110 000 руб. до 130 000 руб.

если у Вас не разработаны инструкции по охране труда (и в. т.ч. листов ознакомления с инструкциями) – штраф по ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП до 80 000 руб.

если у Вас не проведена специальная оценка - ч. 2 ст. 5.27 КоАП до 80 000 руб.

если у Ваши работники не прошли медицинский осмотр – штраф по ч. 3 ст. 5.27 КоАП до 130 000 руб.

если Ваши работники не обеспечены СИЗ – штраф ч.4 ст. 5.27 КоАП – от 130 000 руб. до 150 000 руб.

Аутсорсинг охраны труда

кому

Ваши цели – наши возможности

Ответственность

Оставить заявку